Statutární město Třinec - pracoviště

TŘ z:27/8/2026 Místo výkonu práce: statutární město Třinec Zařazení: úředník (zákon č. 312/2002 Sb.) Platové zařazení: 10. platová třída (příloha č. 1 nařízení vlády č. 341/2017 Sb.) Požadované vzdělání: min. střední vzdělání s maturitní zkouškou Pracovní poměr: doba neurčitá. Charakteristika vykonávané práce: Zajišťování odborných agend při přípravě a realizaci investic stavebního charakteru, kontrola probíhajících staveb, přebírání prací, příprava, uzavírání a provádění změn smluv, prověřování a zajišťování úplnosti investiční dokumentace. Shromažďování a vyhodnocování požadavků na výstavbu. Příprava výběrových řízení investičních akcí po věcné stránce. Zajišťování energetického managementu města, zejména správu a vyhodnocování spotřeby energií a médií v městských objektech, kontrolu fakturace, zpracování přehledů a reportů, optimalizaci nákladů na energie a návrh opatření ke snižování energetické náročnosti a provozních nákladů. Platové podmínky: - Platová třída 10. - základní platový tarif od 35.840 Kč (zaručený plat), možnost přiznání osobního příplatku v souladu se zákoníkem práce. Nabízíme: - Jsme stabilní zaměstnavatel. Nabízíme pružnou pracovní dobu, 5 týdnů dovolené, možnost vzdělávání se, příspěvek na stravování, příspěvek na penzijní připojištění, věrnostní odměny a další benefity ze sociálního fondu. Jiné požadavky: - vzdělání stavební (technické) zaměření, - praxe v oboru výhodou, - odborné znalosti a zkušenosti v oblasti přípravy a realizace stavebních prací, - orientace v jednotlivých částech projektových dokumentací a technických výkresech, - orientace v problematice čerpání dotací výhodou, - znalost tvorby rozpočtů, kalkulací stavebních prací a sledování stavební zakázky výhodou, - samostatnost, pečlivost, spolehlivost, odpovědnost, schopnost týmové spolupráce, schopnost efektivní komunikace, - znalost práce na PC v rozsahu zkoušky ECDL (v životopise specifikujte úroveň znalostí), - vítána znalost problematiky územního samosprávného celku, - řidičský průkaz sk. B (řízení služebního vozidla při pracovních cestách). Přílohy přihlášky dle § 7 odst. 5 zákona č. 312/2002 Sb.: - profesní životopis s časovým vymezením praxí od měsíc/rok do měsíc/rok, včetně zaměření na popis vykonávaných činností a údajů o odborných znalostech a dovednostech týkajících se správních činností, - ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání, příp. také kopie dokladu o vzdělání vztahujícím se k obsazovanému místu, - výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce; u cizinců obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem. Předpokládaný nástup: Po ukončení výběrového řízení nebo dle dohody. Postup pro podání přihlášky: Přihlášku s požadovanými doklady je nutné doručit na Magistrát města Třince, Jablunkovská 160, 739 61 Třinec, nejpozději do 21.09.2026. Přihlášku lze doručit osobně na podatelnu, poštou, prostřednictvím datové schránky (ID DS: 4anbqsj) nebo e-mailem na adresu [email protected]. Zásilku nebo elektronickou zprávu označte textem "VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ č. 17/2026". V případě, že si uchazeč přeje zachovat důvěrnost své účasti, může podat přihlášku v uzavřené obálce s uvedeným označením. Další informace: Předpokládaný termín konání výběrového řízení: 30.09.2026. Vyhlašovatel si vyhrazuje právo výběrové řízení i bez uvedení důvodů kdykoli v jeho průběhu zrušit nebo nevybrat žádného z uchazečů. Poskytnuté osobní údaje budou zpracovávány výhradně pro účely tohoto výběrového řízení v souladu s platnými právními předpisy. Nevybraní uchazeči budou vyrozuměni e-mailem. Poskytnuté materiály si nevybraní uchazeči mohou vyzvednout na oddělení platovém a personálním do měsíce od vyrozumění. Nevyzvednuté materiály budou skartovány. Na vyžádání lze zaslat poštou.

Statutární město Třinec - pracoviště

TŘ z:27/8/2026 (zástup) Místo výkonu práce: statutární město Třinec Zařazení: úředník (zákon č. 312/2002 Sb.) Platové zařazení: 9. platová třída (nařízení vlády č. 341/2017 Sb., příloha 1) Požadované vzdělání: min. vyšší odborné vzdělání Pracovní poměr: doba určitá (za MD a RD). Charakteristika vykonávané práce: - Zajišťování odborných a specializovaných agend na oddělení sociálně-právní ochrany dětí odboru sociálních věcí: zajišťování pomoci a podpory osobám v obtížné životní situaci, poskytování informací, provázení, pomoc při zprostředkování sociálních a návazných služeb, provádění přímých opatření v rodině včetně terénní sociální práce přímo v domácnostech klientů. Výkon speciálních administrativní činnosti vyplývajících ze zákona o sociálně právní ochraně dětí a souvisejících právních předpisů. Platové podmínky: Platová třída 9. - základní platový tarif od 31.360 Kč (zaručený plat), možnost přiznání osobního příplatku v souladu se zákoníkem práce. Nabízíme: Jsme stabilní zaměstnavatel. Nabízíme pružnou pracovní dobu, 5 týdnů dovolené, 4 dny indispozičního volna, možnost vzdělávání se, příspěvek na stravování, příspěvek na penzijní připojištění, věrnostní odměny a další benefity ze sociálního fondu. Jiné požadavky: - zdravotní a odborná způsobilost k výkonu povolání sociálního pracovníka dle § 110 odst. 4 zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, - orientace v oblasti sociální práce, sociálně-právní ochrany dětí a rodinného práva, - aktivní a empatický přístup ke klientům, dobré komunikační schopnosti, - schopnost zvládat stresové situace, - pracovní zkušenosti v oblasti sociální práce výhodou, - samostatnost, spolehlivost, odpovědnost, schopnost týmové spolupráce, - vítána znalost práce na PC v rozsahu zkoušky ECDL, - výhodou řidičský průkaz skupiny B (řízení služebního vozidla při pracovních cestách). Přílohy přihlášky dle § 7 odst. 5 zákona č. 312/2002 Sb.: - profesní životopis s časovým vymezením praxí od měsíc/rok do měsíc/rok, včetně zaměření na popis vykonávaných činností a údajů o odborných znalostech a dovednostech týkajících se správních činností, - ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání, příp. také kopie dokladu o vzdělání vztahujícím se k obsazovanému místu, - výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce; u cizinců obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem. Předpokládaný nástup: Po ukončení výběrového řízení nebo dle dohody. Vyhlašovatel si vyhrazuje právo výběrové řízení i bez uvedení důvodů kdykoli v jeho průběhu zrušit nebo nevybrat žádného z uchazečů. Poskytnuté osobní údaje budou zpracovávány výhradně pro účely tohoto výběrového řízení v souladu s platnými právními předpisy a budou zpřístupněny pouze členům výběrové komise Nevybraní uchazeči budou vyrozuměni e-mailem. Poskytnuté materiály si nevybraní uchazeči mohou vyzvednout na oddělení platovém a personálním do měsíce od vyrozumění. Nevyzvednuté materiály budou skartovány. Na vyžádání lze zaslat poštou.