Město Poděbrady

Obecná charakteristika pozice: Výkon státní správy na úseku silničního hospodářství ve smyslu zákona č. 13/1997 Sb., o pozemních komunikacích, ve správním obvodu obce s rozšířenou působností Poděbrady. Výkon státní správy ve věcech stanovení místní a přechodné úpravy provozu na silnicích II. a III. třídy, místních komunikacích a veřejně přístupných účelových komunikacích ve smyslu zákona č. 361/2000 Sb., o provozu na pozemních komunikacích a o změnách některých zákonů, ve správním obvodu obce s rozšířenou působností Poděbrady. Místo výkonu práce: Poděbrady Předpokládaný termín nástupu: po skončení VŘ nebo dle dohody Pracovní poměr: na dobu neurčitou Počet pracovních míst: 1 Platové podmínky: řídí se zákonem č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů a nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů (10. platová třída). Kvalifikační předpoklady: .vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo vyšší odborné vzdělání Požadavky zaměstnavatele: - vzdělání zaměřené na veřejnou správu výhodou, - praxe ve státní správě či samosprávě výhodou, - orientace v technické dokumentaci výhodou, - vítáme orientaci v obecných právních předpisech: - zák. č. 361/2000 Sb., o provozu na pozemních komunikacích a o změnách některých zákonů, - zák. č. 13/1997 Sb., o pozemních komunikacích, - zák. č. 500/2004 Sb., správní řád, - zák. č. 128/2000 Sb., o obcích, základní přehled, - komunikační schopnosti, schopnost vedení správního řízení, - aktivní přístup k práci, - schopnost samostatného řešení problémů a samostatného rozhodování, - uživatelská znalost práce na PC, - ochota učit se a dále se vzdělávat, - řidičské oprávnění skupiny B, včetně praxe výhodou. Lhůta pro podání přihlášky: 30. 6. 2025 vč. Přesné informace pro přihlášení do výběrového řízení naleznete na úřední desce Města Poděbrady v sekci Výběrová řízení, volná místa: Městký úřad Poděbrady Zaslání (pouze) životopisu se nepovažuje za přihlášení uchazeče do výběrového řízení. Nabízíme: příspěvek na volnočasové aktivity, ošatné, eStravenky; indispoziční volno, pružná pracovní doba, 5 týdnů dovolené

Město Poděbrady

Obecná charakteristika pozice: zajištění personální a mzdové agendy ve veřejné správě. Vyřizování pracovněprávních záležitostí zaměstnanců, personální dokumentace zaměstnanců a evidence, zajišťování výběrových řízení na obsazení volných pracovních míst, nábor zaměstnanců, školení, mzdová agenda. Místo výkonu práce: Poděbrady Předpokládaný termín nástupu: po skončení výběrového řízení (srpen 2025) nebo dle dohody Pracovní poměr: na dobu neurčitou (3 měsíce zkušební doba) Platové podmínky: řídí se zákonem č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů a nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů (10. platová třída). Nabízíme: zaměstnanecké benefity, např. flexibilní začátek/konec pracovní doby, 5 týdnů dovolené, 5 dnů zdravotního volna (sickdays), příspěvek na ošacení, stravování, volnočasové aktivity, příspěvek na penzijní připojištění, teambuilding, možnost dalšího vzdělávání. Uchazeč musí splňovat předpoklady stanovené § 4 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků, ve znění pozdějších předpisů: a) je státním občanem České republiky, občanem jiného členského státu Evropské unie nebo občanem státu, který je smluvním státem Dohody o Evropském hospodářském prostoru, popřípadě fyzická osoba, která je cizincem a má v České republice povolen trvalý pobyt, b) dosáhl věku 18 let, c) je plně svéprávný, d) je bezúhonný, tj. nebyl pravomocně odsouzen (§ 4 odst. 2 zák. č. 312/2002 Sb.), e) ovládá český jazyk, f) splňuje další předpoklady pro výkon správních činností stanovené zvláštním právním předpisem. Kvalifikační předpoklady: -vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo vyšší odborné vzdělání Požadavky zaměstnavatele: - praxe ve státní správě či samosprávě, - zkušenosti a znalosti v oblasti pracovního práva a pracovněprávních vztahů, - orientace v právních předpisech: - zák. č. 262/2006 Sb., zákoník práce, - zák. č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně zákonů, - zák. č. 128/2000 Sb., o obcích (obecní zřízení), - velmi dobré komunikační a prezentační dovednosti, - spolehlivost, pečlivost, zodpovědnost, - umění jednat s lidmi, organizační schopnosti, - schopnost samostatné i týmové práce, - uživatelská znalost práce na PC, - znalost personálního systému DC2 výhodou, - ochota učit se a dále se vzdělávat, - řidičské oprávnění skupiny B výhodou. Písemná přihláška uchazeče k vyhlášenému výběrovému řízení musí obsahovat tyto náležitosti: a) jméno, příjmení a titul uchazeče, b) datum a místo narození uchazeče, c) státní příslušnost uchazeče, d) místo trvalého pobytu uchazeče, e) druh a číslo dokladu prokazujícího totožnost a státní občanství f) datum a podpis uchazeče. Uchazeč uvede do přihlášky také telefonní číslo a e-mail, prostřednictvím kterých bude probíhat komunikace s uchazečem; kontaktní adresu, pokud není shodná s místem trvalého pobytu uchazeče. K přihlášce do výběrového řízení musí být přiloženy tyto doklady: a) životopis, ve kterém se uvedou údaje o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech týkajících se správních činností, b) výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce - lze při podání přihlášky nahradit čestným prohlášením o bezúhonnosti; u cizinců též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem ne starší než 3 měsíce; pokud takový doklad domovský stát nevydává, doloží se bezúhonnost čestným prohlášením, c) úředně ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém (ukončeném) vzdělání - lze při podání přihlášky připojit v prosté kopii, d) prohlášení - souhlas se zpracováním osobních údajů. Lhůta pro podání přihlášky: 4. 7. 2025 Podrobný postup pro přihlášení do výběrového řízení naleznete na úřední desce MěÚ Pouhým" zasláním životopisu nebude uchazeč/ka zařazen/a do výběrového řízení.

Město Poděbrady

Obecná charakteristika pozice: Zajišťování realizace investičních akcí včetně dozorování průběhu realizace, výběr a koordinace dodavatelů a jiných účastníků stavby, od přípravy až po předání dokončené investice. Průběžná kontrola čerpání finančních prostředků z rozpočtu. Místo výkonu práce: Poděbrady Předpokládaný termín nástupu: po skončení výběrového řízení nebo dle dohody Pracovní poměr: na dobu neurčitou Platové podmínky: řídí se zákonem č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů a nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů (10. platová třída). Nabízíme: zaměstnanecké benefity, např. flexibilní začátek/konec pracovní doby, 5 týdnů dovolené, 5 dnů zdravotního volna (sickdays), příspěvek na ošacení, stravování, volnočasové aktivity, příspěvek na penzijní připojištění, teambuilding, možnost dalšího vzdělávání. Uchazeč musí splňovat předpoklady stanovené § 4 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků, ve znění pozdějších předpisů: a) je státním občanem České republiky, občanem jiného členského státu Evropské unie nebo občanem státu, který je smluvním státem Dohody o Evropském hospodářském prostoru, popřípadě fyzická osoba, která je cizincem a má v České republice povolen trvalý pobyt, b) dosáhl věku 18 let, c) je plně svéprávný, d) je bezúhonný, tj. nebyl pravomocně odsouzen (§ 4 odst. 2 zák. č. 312/2002 Sb.), e) ovládá český jazyk, f) splňuje další předpoklady pro výkon správních činností stanovené zvláštním právním předpisem. Kvalifikační předpoklady: - vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo vyšší odborné vzdělání Požadavky zaměstnavatele: " vzdělání ve stavebním či technickém směru výhodou, " praktické zkušenosti v oboru realizace veřejných zakázek nebo staveb výhodou, " samostatnost, důslednost, flexibilita, " uživatelská znalost práce na PC, " řidičské oprávnění skupiny B výhodou, " ochota učit se a dále se vzdělávat. Písemná přihláška uchazeče k vyhlášenému výběrovému řízení musí obsahovat tyto náležitosti: a) jméno, příjmení a titul uchazeče, b) datum a místo narození uchazeče, c) státní příslušnost uchazeče, d) místo trvalého pobytu uchazeče, e) druh a číslo dokladu prokazujícího totožnost a státní občanství a, je-li uchazečem cizinec, který není občanem členského státu Evropské unie nebo občanem státu, který je smluvním státem Evropského hospodářského prostoru, též číslo dokladu o povolení k trvalému pobytu, f) datum a podpis uchazeče. Uchazeč uvede do přihlášky také telefonní číslo a e-mail, prostřednictvím kterých bude probíhat komunikace s uchazečem; kontaktní adresu, pokud není shodná s místem trvalého pobytu uchazeče. K přihlášce do výběrového řízení musí být přiloženy tyto doklady: a) životopis, ve kterém se uvedou údaje o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech týkajících se správních činností, b) výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce - lze při podání přihlášky nahradit čestným prohlášením o bezúhonnosti; u cizinců též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem ne starší než 3 měsíce; pokud takový doklad domovský stát nevydává, doloží se bezúhonnost čestným prohlášením, c) úředně ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém (ukončeném) vzdělání - lze při podání přihlášky připojit v prosté kopii, d) prohlášení - souhlas se zpracováním osobních údajů. Lhůta pro podání přihlášky: 15. 7. 2025 Podrobný postup pro přihlášení do výběrového řízení naleznete na úřední desce MěÚ Poděbrady v sekci Výběrová řízení, volná místa. Městký úřad Poděbrady ("Pouhým" zasláním životopisu nebude uchazeč/ka zařazen/a do výběrového řízení.) Nabízíme: eStravenky, příspěvek na ošatné, volnočasové aktivity; indispoziční volno, pružná pracovní doba, další vzdělávání;