G-HELP z.ú.
Oficiální název: G-HELP z.ú.
Právní forma: Ústav
Datová schránka: 4h6jxjd
Kontakty
- 321 784 201
- 322 312 821
- info@ghelp.cz
Kontaktní osoby
- Ing. Radek Linhart - ředitel
Webové prezentace
Činnosti firmy
- zajištění
- nepřetržitá péče o klienty postižené demencí zejména Alzheimerovou nemocí
Volná pracovní místa
G-HELP z.ú.
Jaroslava Bugová, tel.:736 213 685e-mail: provozni@ghelp.cz
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | Střední odborné (vyučen) |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 29. 9. 2025 |
| Mzdové rozpětí: | od 27 000 Kč/měsíc |
První kontakt: e-mailem: provozni@ghelp.cz telefonicky: PO-PÁ 08.00-15.00 na tel. 736 213 685 Do domova se zvláštním režimem hledáme spolehlivého pracovníka na pozici kuchař/kuchařka se znalostí diet. Práce na dlouhý a krátký týden. Požadujeme manuální zručnost, vysoké pracovní nasazení, spolehlivost, zodpovědnost a flexibilitu. 5 týdnů dovolené, dotované stravování, pracovní oblečení, příspěvek na důchodové nebo životní pojištění
G-HELP z.ú.
Bc. Vendulka Harapesová DiS., tel.:607 007 314e-mail: socialni@ghelp.cz
poptat práci
| Směnnost: | Nepřetržitý provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | Základní + praktická škola |
| Vhodnost pracovního místa: | Absolventy, Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 13. 11. 2025 |
| Mzdové rozpětí: | od 26 000 Kč/měsíc |
První kontakt: osobně: G-HELP z.ú. - Komenského 209, Kouřim 8.00-15.00hod e-mailem: socialni@ghelp.cz telefonicky: PO-PÁ 8.00-15.00 na tel. 607 007 314 Do domova se zvláštním režimem hledáme pracovníka v sociálních službách na nepřetržitý provoz. Požadujeme manuální zručnost, vysoké pracovní nasazení, spolehlivost, zodpovědnost, zdravý selský rozum a flexibilitu. Pracovní doba: krátký x dlouhý týden, 7 - 19 nebo 19 - 7 hodin. Kurz pro pracovníky v soc. službách je možné si doplnit po nástupu. 5 týdnů dovolené, stravenkový paušál, dotované stravování, pracovní oblečení, příspěvek na důchodové nebo životní pojištění
Zdroj: Úřad práce





