ČISTOČISTĚ.CZ
Oficiální název: RALYO s.r.o.
IČ: 07080972
DIČ: CZ07080972
Právní forma: Společnost s ručením omezeným
Datová schránka: h478ff5
DIČ: CZ07080972
Právní forma: Společnost s ručením omezeným
Datová schránka: h478ff5
Kontakty
- 737 331 534 - zákaznická linka
- info@cistociste.cz
- kancelar@cistociste.cz
Provozní doba
| Pondělí | 09:00-17:00 |
| Úterý | 09:00-17:00 |
| Středa | 09:00-17:00 |
| Čtvrtek | 09:00-17:00 |
| Pátek | 09:00-17:00 |
| Sobota | zavřeno |
| Neděle | zavřeno |
Webové prezentace
cistociste.czSociální sítě
Bankovní účty
283837176/0300 DPH účet, zveřejněn 11.08.2018 | 
|
Činnosti firmy
- poskytování
- pravidelné úklidové služeby pro kanceláře a komerční prostory
Volná pracovní místa
Uklízeči a pomocníci v domácnost., hotel., admin., prům. aj. (2 místa)
Pracoviště a kontakty
RALYO s.r.o. Praha Opletalova ulice
Ondřej Radič, tel.:705993086e-mail: prace@cistociste.cz
poptat práci
Vlastnosti volného místa
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - zkrácený úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | Bez vzdělání |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 15. 9. 2025 |
| Mzdové rozpětí: | od 10 000 Kč/měsíc |
Poznámka k volnému místu
Kontakt: Radič Ondřej, tel.: 705993086 (volat pouze od 9:00 do 17:00 hod. - PO až PÁ); e-mail: prace@cistociste.cz Jsme úklidová firma - chráněný zaměstnavatel zaměstnávající osoby se zdravotním postižením a hledáme zaměstnance pro úklid kanceláří v Praze. Místo výkonu práce: úklid kanceláří v Praze 1. Pracovní doba: 3 hodiny/den - méně než poloviční pracovní doba. Náplň práce: luxování, vytírání, leštění skleněných ploch, úklid kuchyňky, toalet a umýváren. Očekáváme od Vás kladný vztah k úklidu a spolehlivost. Zkušenosti v oboru jsou velice vítány. Nabízíme nástupní mzdu 10.000,-/měsíc (hlavní pracovní poměr) + odměny dle spokojenosti zákazníků V případě kvalitně odvedené práce a spokojenosti klienta finanční odměny formou osobního ohodnocení nad základní mzdu. Nástup je možný ihned. Klademe důraz na osobní přístup k zaměstnanci, mimořádné odměny za pracovitost. Flexibilní pracovní doba
Zdroj: Úřad práce
